■エンジニアファーストの会社です 当社が大事にしていることは、 〇エンジニアの「やりたい」を尊重すること 〇ストレスなく業務に集中できる環境を提供すること 〇個々人のスキルアップについて真剣…続きを見る

＜会社の特徴＞ 個々の社員が自分の目指すスキルプランを明確に持ち、会社もそれを全力でバックアップする。仕事を選ぶことは、最も重要な要素の一つである。また、基本を大事にして、しっかりした技術を身につ…続きを見る

◆事業内容 　システム開発を通して、お客様の業務を支援いたします。 ◆会社の特徴 ・「社員の成長が会社の成長に繋がる」という考えを持ち、 　社員をとても大切にする会社です。 ・創業５…続きを見る

【ファインディックスとは】 当社のモットーは 「技術者が長く働ける環境作り」 常に高いモチベーションを持てる 環境作りを心がけています。 当社は資格支援に力を入れており、 会社負担で合…続きを見る

アジルコアは、1997年4月に創業したIT企業です。 創業以来黒字経営を続けており、安定した成長を遂げています。 ソフトウェア開発、コンピュータ導入に伴うコンサルティング業務、コンピュータお…続きを見る

《センスインタナショナルの特色》 国際色豊かな当社では、アジア圏の人材を中心にグローバルなメンバーが参画しているプロジェクトで、開発を手がけることができます。平均年齢29歳と、若手エンジニアが中心…続きを見る

「自分のプログラムが社会に貢献する楽しみ」 高い技術力(テック)をもつ社員が、強い絆(ボンズ)で結ばれた組織、それがボンズテックです。 開発したプログラムが世に出て活用されるのは、とても…続きを見る

「評価される喜びを実感してください」 高い技術力(テック)をもつ社員が、強い絆(ボンズ)で結ばれた組織、それがボンズテックです。 社員同士が、互いの得意分野をリスペクトしながら成長してい…続きを見る

経営理念は、「技術の前に人ありき」。 人柄重視といっても、難しいことは求めません。 きちんと挨拶ができ、お客様や仲間との約束を守って仕事ができれば十分。 残業は平均月20時間以下、水…続きを見る

＜企業理念＞ 「お客様への真の価値提供は、従業員第一主義から」 ～１００年企業を目指して～ ＜会社の特徴＞ ・取引業種　銀行40％、保険20％、官公庁20％、メーカー10％ ＜売上…続きを見る